Theo báo cáo của UBND TP Cần Thơ, giai đoạn 2011 - 2016, số cơ quan chuyên môn thuộc UBND thành phố và quận, huyện không thay đổi. Việc sắp xếp, tổ chức cơ quan chuyên môn, tổ chức hành chính được thực hiện theo quy định của Chính phủ. Đối với đơn vị sự nghiệp, đến cuối năm 2016, thành phố có tổng số 573 đơn vị trực thuộc cơ quan chuyên môn cấp thành phố và UBND các quận, huyện. Trong đó, đơn vị sự nghiệp trực thuộc cơ quan chuyên môn thành phố tăng 8 đơn vị so với năm 2011, do nhu cầu thực tế của địa phương và thực hiện theo hướng dẫn của Trung ương; đơn vị sự nghiệp thuộc UBND các quận, huyện giảm 8 đơn vị do sáp nhập... Theo quy định, đến năm 2021, thành phố thực hiện tinh giản tối thiểu 2.529 trường hợp, trong đó có 2.317 viên chức, còn lại là công chức. Hiện nay, thành phố đã thực hiện tinh giản chỉ có 92/2.529 chỉ tiêu (đạt 3,6%). UBND TP Cần Thơ đã phê duyệt Đề án tinh giản biên chế theo Nghị định số 108/2014/NĐ-CP của Chính phủ làm cơ sở cho cơ quan, đơn vị, địa phương triển khai tinh giản biên chế đến năm 2021; tiếp tục thực hiện Đề án vị trí việc làm, cơ cấu ngạch công chức trong cơ quan hành chính nhà nước trên địa bàn thành phố trong thời gian tới.

Đồng chí Võ Thành Thống, Chủ tịch UBND TP Cần Thơ giải đáp thắc mắc của Đoàn giám sát.

Đoàn giám sát của Quốc hội cho rằng, UBND TP Cần Thơ đã chuẩn bị báo cáo bám sát yêu cầu, đề cương đề ra, đồng thời thực hiện nghiêm túc quy định về cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước giai đoạn 2011 - 2016. Tuy nhiên, cũng có ý kiến cho rằng một số cơ quan chức năng của thành phố, quận, huyện bổ nhiệm chức danh phó giám đốc, phó phòng, ban vượt số lượng so với quy định...

Tại buổi làm việc, đồng chí Võ Thành Thống, Chủ tịch UBND TP Cần Thơ chia sẻ những khó khăn cũng như đề xuất khi thực hiện chính sách, pháp luật về cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước thời gian qua. Cụ thể, như: Quy định về đối tượng tinh giản biên chế chưa phù hợp với thực tế, trong khi khối lượng công việc ngày càng nhiều, áp lực bảo đảm tiến độ và thời gian giải quyết công việc rất lớn tại địa phương; Trung ương cần cho phép địa phương thành lập Đội quản lý trật tự đô thị tại các quận; cho phép thành phố thực hiện sắp xếp, phân bổ số lượng biên chế trong các đơn vị sự nghiệp công lập khi cần thiết, nhằm đảm bảo tốt nhiệm vụ tại địa phương… Hiện nay, một số đơn vị bổ nhiệm chức danh vượt so với quy định do đơn vị này phụ trách nhiều lĩnh vực chuyên môn, cần cán bộ, công chức đảm trách; đồng thời, một số đơn vị xây dựng nhân sự kế thừa nhằm thay thế cán bộ quản lý sắp đến tuổi nghỉ hưu...

Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí Uông Chu Lưu, Phó Chủ tịch Quốc hội, Trưởng đoàn giám sát ghi nhận những nỗ lực của TP Cần Thơ về việc thực hiện chính sách, pháp luật về cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước trong thời gian qua. Đồng thời đề nghị thành phố cần đẩy nhanh tiến độ tinh giản biên chế theo kế hoạch đề ra; sắp xếp cơ quan hành chính theo hướng đa lĩnh vực, đa chuyên môn nhằm tinh gọn bộ máy, xây dựng vị trí việc làm phù hợp, phát huy hiệu lực, hiệu quả thực thi công vụ; đẩy mạnh công tác xã hội hóa đối với đơn vị sự nghiệp thuộc lĩnh vực: y tế, giáo dục, văn hóa xã hội để giảm biên chế, giảm gánh nặng cho bộ máy nhà nước; phát huy hiệu quả mô hình kiêm nhiệm bí thư, chủ tịch xã, thị trấn nhằm tinh gọn bộ máy ở cơ sở... Đồng chí Phó Chủ tịch Quốc hội cũng ghi nhận những kiến nghị, đề xuất của TP Cần Thơ để trình Chính phủ xem xét, giải quyết...