Dân hỏi - Cơ quan chức năng trả lời


Cỡ chữ: +A | -A | Bản in
Độc giả: Nguyễn Thị Xây
Ngày đăng: 25/07/2019

Lượt xem:


“Cháu tôi năm nay 5 tuổi, do cha mẹ là viên chức nhà nước nên nghỉ hè vẫn phải gửi vào trường học. Tuy nhiên, từ ngày 7/7/2019, nhà trường không nhận giữ với lý do Phòng Giáo dục quy định không nhận trẻ trên 5 tuổi. Tôi xin hỏi: Quy định đó ở văn bản nào? Cha mẹ đi làm thì con ai giữ? Nếu không được gửi con vào trường học, vậy cha mẹ bắt buộc phải đưa con theo đi làm thì có vi phạm không?”

Ban Biên tập Cổng Thông tin điện tử thành phố đã liên hệ đến Sở Giáo dục và Đào tạo và có câu trả lời như sau:

1. Thời gian làm việc và thời gian nghỉ hàng năm của giáo viên mầm non được quy định tại Điều 3 Thông tư số 48/2011/TT-BGDĐT ngày 25 tháng 10 năm 2011 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc Quy định chế độ làm việc đối với giáo viên mầm non. Cụ thể như sau:

Điều 3: Thời gian làm việc, thời gian nghỉ hàng năm của giáo viên

1. Thời gian làm việc trong một năm của giáo viên mầm non là 42 tuần, trong đó:

a) 35 tuần làm công tác nuôi dưỡng, chăm sóc, giáo dục trẻ (sau đây gọi chung là dạy trẻ);

b) 04 tuần dành cho học tập, bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ;

c) 02 tuần dành cho việc chuẩn bị năm học mới;

d) 01 tuần dành cho việc tổng kết năm học”.

2. Thời gian nghỉ hằng năm của giáo viên mầm non gồm: nghỉ hè và các ngày nghỉ khác, cụ thể như sau:

a) Thời gian nghỉ hè của giáo viên là 08 tuần, được hưởng nguyên lương và các phụ cấp, trợ cấp (nếu có);

b) Các ngày nghỉ khác thực hiện theo quy định của Bộ Luật lao động và các quy định hiện hành. Căn cứ kế hoạch năm học, quy mô, đặc điểm, điều kiện cụ thể của từng trường, Hiệu trưởng bố trí thời gian nghỉ hằng năm cho giáo viên một cách hợp lý theo đúng quy định”.

2. Để đảm bảo thời gian làm việc và thời gian nghỉ hàng năm của giáo viên mầm non theo quy định nêu trên, đồng thời tạo điều kiện cho người dân gửi trẻ trong thời gian nghỉ hè, Sở Giáo dục và Đào tạo đã ban hành Công văn số 1093/SGDĐT-GDMN ngày 02 tháng 5 năm 2019 về việc tổ chức tổ chức hoạt động giữ trẻ trong hè 2019. Theo đó, các trường mầm non và nhóm trẻ, lớp mẫu giáo độc lập tư thục khi tổ chức hoạt động hè xem đây là hoạt động mang tính tự nguyện của cha mẹ trẻ và giáo viên, có sự thỏa thuận thống nhất giữa cha mẹ trẻ với nhà trường. Bên cạnh đó, nếu tổ chức giữ trẻ trong hè, hiệu trưởng phải bố trí cho giáo viên luân phiên nghỉ đủ thời gian theo quy định để đảm bảo sức khỏe thực hiện nhiệm vụ.

Từ ngày 01 tháng 8 năm 2019, giáo viên mầm non tham gia các lớp tập huấn, bồi dưỡng về chính trị, chuyên môn, nghiệp vụ đáp ứng yêu cầu triển khai thực hiện nhiệm vụ chăm sóc, giáo dục trẻ trong năm học mới.

Vui lòng xem file đính kèm.

Trân trọng,

Ban Biên tập



Các tin khác:
Độc giả: Phạm Đăng Quan  (19/04/2021)
Độc giả: Tô Thành Trung  (19/04/2021)
Độc giả: Phạm Thị Diệp  (25/03/2021)
Độc giả: Nguyễn Thị Bạch Liên  (22/03/2021)
Độc giả: Nguyễn Thắm  (09/03/2021)

45ecc507-d60e-4c7a-b21f-7947f99bc391

Tiêu đề bài viết: Độc giả: Nguyễn Thị Xây. Nội dung như sau: . Theo tác giả: .

THỐNG KÊ TRUY CẬP

Đang truy cập:

Hôm nay:

Tháng hiện tại:

Tổng:

ipv6 ready

Chung nhan Tin Nhiem Mang